Sekretariat P : (021) 879 84 777, (021) 3318 3601 M : 0815 5995 6195 F: (021) 8799 1059 E: support@manajemenforum.com
Manajemen Penggajian Terintegrasi
Membuat Struktur - Skala Gaji, Penggajian Berbasis Kinerja - Kompetensi Dan Menyusun Tunjangan, Insentif, Bonus Bagi Karyawan
Tempat & Jadwal Penyelenggaraan :
PPM Manajemen, 23 - 24 Mei 2012
Investasi : Rp. 3.250.000 / peserta | pukul : 09.00 - 16.30 WIB
Download Silabus
Instruktur
Saifuddin Bachrun
Beliau adalah Praktisi SDM, pembicara public dan pernah menjadi anggota Dewan Pengupahan Nasional dari unsur pakar. Pengalaman kerja, Manager BAT Indonesia, Coca cola amatil dan Maksus SES , GM di Cobat Cemichal dan Amoco Mitsui PTA, Direktur Mattel Indonesia, dll
Perihal penggajian merupakan salah satu bagian yang sangat kritis di dalam Manajemen Sumberdaya Manusia. Tidak selalu mudah untuk menghitung dan menyusun penggajian di dalam perusahaan. Banyak pendapat uang bukan tujuan utama bagi kayawan. Karyawan mencari yang lebih dari itu. Namun demikian gaji adalah merupakan basis seseorang melakukan hubungan kerja dengan perusahaan. Sebelum seseorang menjadi karyawan terlebih dahulu akan membicarakan gaji yang akan diperolehnya.
Forum ini akan memberikan jawaban bagi perusahaan untuk menghitung dan menyusun penggajian bagi karyawan perusahaan secara komprehensif. Menyusun Struktur Skala Gaji baik sebagai salah satu kebutuhan agar memenuhi Undang Undang dan Peraturan Pemerintah (UU13/12003 pasal 92, Kepmennakertrans Nomor: Kep 49/MEN/IV/2004). Memberikan kompensasi berbasis KINERJA bagi Karyawan, memberikan kompensasi atas KOMPETENSI karyawan serta insentif dan bonus.
Temukan Jawabannya Dalam Semiloka Ini !!!
Pembahasan
Agenda pembahasan akan merupakan penyelesaikan studi kasus dengan panduan empat (4) buah buku khusus penggajian yang meliputi:
1. Melakukan evaluasi Jabatan
2. Melakukan penghitungan & penyusunan struktur skala gaji yang cocok untuk perusahaan
3. Kebijakan perusahaan dalam Penggajian
4. Melakukan penghitungan kompensasi yang cocok untuk kinerja dan kompetensi karyawan
5. Konsep dan menghitung tunjangan, insentif dan bonus
Sasaran
1. Peserta akan mampu menyusun struktur dan skala gaji untuk perusahaan
2. Peserta akan mampu menyusun teknis pemberian imbalan atas kinerja karyawan
3. Peserta akan mampu menyusun teknis pemberian imbalan atas kompetensi karyawan
4. Peserta akan memperoleh pengetahuan tentang kompensasi dalam bentuk tunjangan, insentif dan bonus
5. Peserta akan mendapatkan jejaring dan narasumber untuk menghadapi persoalan actual tentang penggajian setelah kembali di perusahaan
Peserta yang wajib mengikuti
1. Para pelaku bisnis dan pimpinan perusahaan
2. Para praktisi penggajian.
3. Para karyawan dibagian Sumber Daya Manusia atau Human Capital Bonus Buku
1. Menyusun Struktur & Skala Gaji
2. Menyusun Penggajian Berbasis Kinerja
3. MenyusunPenggajian Berbasis Kompetensi
4. Menghitung Tunjangan, Insentif, Bonus & Fasilitas
For Detail & Registration ManajemenForum.Com :
Telp (021) 8798 4777; (021) 3318 3601
Mobile (081559956195), Fax. (021) 8799 1059
Email : support@manajemenforum.com
PROGRAM BARU PPM MANAJEMEN
Desain Business Model Unggulan
Jakarta, 27 Juni 2012 s/d 29 Juni 2012, Rp 3,500,000 Marketing Plan for Sustainable Competitive
Jakarta, 23 - 24 Mei 2012, Rp. 3.500.000
Memanajemeni Inovasi Produk
Jakarta, 09 Mei 2012 s/d 11 Mei 2012, Rp 3,800,000 Customer Service Orientation Enhancement
Jakarta, 10 - 11 Juli 2012, Rp. 3.900.000
Lean Thinking in The Seven Deadly Wastes
Jakarta, 11 - 13 September 2012, Rp. 3.800.000 Sales Management
Jakarta, 11 - 13 Septeber 2012, Rp. 4.000.000
Entrepreneurship for Non Entrepreneur
Jakarta, 26 - 27 Juni 2012, Rp. 3.300.000 Building Service Culture
Jakarta, 19 - 20 Juni 2012, Rp. 3.500.000
First Carrier Program
Jakarta, 30 Mei - 02 Juni 2012, Rp. 5.000.000 Engineering Program
BUILDING COLLABORATION PARTNERSHIP FOR EXCELLENCE
Jakarta, 07 Juni 2012 s/d 09 Juni 2012, Rp 4,000,000
Engineering Program
BUILDING STRATEGIC COMPETITIVENESS
Jakarta, 23 Mei 2012 s/d 26 Mei 2012, Rp 5,000,000 Human Capital Management Certification
Jakarta, 26 September 2012 s/d 14 Desember 2012, Rp 18,000,000
Engineering Program
PROJECT ASSIGNMENT & EXECUTIVE COUCHING
Jakarta, 29 - 30 Juni 2012 Young Managers Program (YMP) Batch XXIX
Jakarta, 30 Oktober 2012 s/d 11 Desember 2012, Rp 17,500,000
SCHEDULE MEI - JUNI 2012
FORUM KAJIAN MANAJEMEN EXCECUTIVE LEARNING FORUM
Behavior - Based Interviewing
Jakarta, 15 Mei 2012, Rp 1,500,000 Manajemen Penggajian Terintegrasi
Jakarta, 23Mei 2012 s/d 24 Mei 2012, Rp 3,250,000
Penyusunan SOP
Jakarta, 12 Juni 2012 Rp. 1.500.000 Penerapan IFRS Dan PSAK Bagi Pembaca Laporan Keuangan
Jakarta, 30 Mei 2012, Rp 2,500,000
EXCECUTIVE DEVELOPMENT PROGRAM
Certification & Special Program
Sertifikasi Ahli Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah Tahun 2012
Jakarta, 02 Juli 2012 s/d 05 Juli 2012, Rp 4,500,000 First Carrier Program
Jakarta, 30 Mei - 02 Juni 2012, Rp. 5.000.000 Engineering Program
BUILDING STRATEGIC COMPETITIVENESS
Jakarta, 23 Mei 2012 s/d 26 Mei 2012, Rp 5,000,000
Manajemen Strategik
Memanajemeni Inovasi Produk
Jakarta, 09 Mei 2012 s/d 11 Mei 2012, Rp 3,800,000 Desain Business Model Unggulan
Jakarta, 27 Juni 2012 s/d 29 Juni 2012, Rp 3,500,000
Company Strategic Planning
Jakarta, 19 Juni 2012 s/d 21 Juni 2012, Rp 4,700,000 Building Knowledge Management
Jakarta, 05 Juli 2012 s/d 06 Juli 2012, Rp 3,200,000
Pengambilan Keputusan
Teknik Berpikir Kreatif
Jakarta, 19 - 20 Juni 2012, Rp 3,900,000 Seni Berpikir Sistem dan Antisipatif
Jakarta, 11 - 12 September 2012, Rp 3,900,000
Manajemen Sumber Daya Manusia
Manajemen Sumber Daya Manusia
Jakarta, 04 Juni s/d 08 Juni 2012, Rp 4,900,000 Manajemen SDM Berbasis Kompetensi
Jakarta, 10 Juli s/d 12 Juli 2012, Rp 4,000,000 Meningkatkan Efektivitas Fungsi Supervisor
Jakarta, 09 Mei 2012 s/d 11 Mei 2012, Rp 4,700,000
Kepemimpinan Efektif
Jakarta, 23 Mei 2012 s/d 24 Mei 2012, Rp 4,500,000 Talent Management
Jakarta, 23 Mei 2012 s/d 24 Mei 2012, Rp 3,000,000 Mengembangkan Model Kompetensi
Jakarta, 23 Mei 2012 s/d 24 Mei 2012, Rp 3,600,000
Training For Trainers
Jakarta, 12 Juni 2012 s/d 14 Juni 2012, Rp 4,600,000 Sistem Rekrutmen dan Seleksi Berbasis Kompetensi
Jakarta, 12 Juni 2012 s/d 14 Juni 2012, Rp 3,900,000 Evaluasi Pelatihan
Jakarta, 26 Juni 2012 s/d 27 Juni 2012, Rp 3,700,000
Manajemen Umum
Manajemen Bagi Profesional Sekretaris
Jakarta, 10 Juli 2012 s/d 12 Juli 2012, Rp 4,500,000 Manajemen Perkantoran
Jakarta, 03 - 05 Juli 2012, Rp 4,300,000
Time Management
Jakarta, 05 Juni 2012 s/d 06 Juni 2012, Rp 3,900,000 Entrepreneurship for Non Entrepreneur
Jakarta, 26 Juni 2012 s/d 27 Juni 2012, Rp 3,300,000
Manajemen Keuangan
Finnon 1 : Memahami Laporan Keuangan
Jakarta, 04 Juni 2012 s/d 06 Juni 2012, Rp 4,000,000 FINNON 2 : Perencanaan Laba & Investasi
Jakarta, 07 Juni 2012 s/d 08 Juni 2012, Rp 3,400,000
Studi Kelayakan
Jakarta, 19 Juni 2012 s/d 21 Juni 2012, Rp 4,500,000 Analisis Laporan Keuangan
Jakarta, 26 Juni 2012 s/d 27 Juni 2012, Rp 4,000,000
Manajemen Pemasaran
Sales Management
Jakarta, 11 Sept s/d 13 Sept 2012, Rp 4,000,000 Creating Succesful Brand
Jakarta, 03 - 05 Juli 2012,
Rp 3,200,000 Marketing Plan for Sustainable Competitive
Jakarta, 23 Mei 2012 s/d 24 Mei 2012, Rp 3,500,000
Building Service Culture
Jakarta, 19 Juni 2012 s/d 20 Juni 2012, Rp 3,500,000 Negosiasi Penjualan
Jakarta, 05 Juni 2012 s/d 07 Juni 2012, Rp 3,800,000 Customer Service Orientation Enhancement
Jakarta, 10 Juli 2012 s/d 11 Juli 2012, Rp 3,900,000
Manajemen Operasi
Managing Cost and Quality
Jakarta, 09 Mei 2012 s/d 10 Mei 2012, Rp 3,300,000 Manajemen Proyek
Jakarta, 23 Mei 2012 s/d 25 Mei 2012, Rp 4,00,000
Workplace Productivity Improvement
Jakarta, 29 Mei 2012 s/d 31 Mei 2012, Rp 3,500,000 Manajemen Produksi/Operasi
Jakarta, 04 Juni 2012 s/d 08 Juni 2012, Rp 4,900,000
Manajemen Sediaan
Jakarta, 12 - 14 Juni 2012
Rp 4,500,000 Manajemen Pembelian
Jakarta, 19 - 21 Juni 2012, Rp 4,400,000
For Detail & Registration ManajemenForum.Com :
Telp (021) 8798 4777; (021) 3318 3601
Mobile (081559956195), Fax. (021) 8799 1059
Email : support@manajemenforum.com
http://www.forummanajemen.com
[Non-text portions of this message have been removed]
+++
:-) Do...., Real, Respect, Warm, Interact, Related, Short-Informative
:-( Don't., OneLiner, scam, MLM pyramid spam scheme, illegal-SARA
*_^ Just Friday 4 Selling or promote your Service/Product
No comments:
Post a Comment