Dear Temans,
Mau sekedar sharing mengenai Bonus nih di perusahaan teman-teman
Idealnya ( duileh ideal ) Kalau pemberian bonus itu berdasarkan apa yah biasanya? apakah berdasarkan Kinerja baik perusahaan selama setahun kerja ( profit baik ) atau juga dengan penilaian terhadap kinerja personal staff/karyawan pada perusahaan tersebut?
Mohon di cross check jika pemahaman saya salah : kalau menurut saya, pemberian bonus ke karayawan/staff adalah istilahnya bagi bagi hasil atau keuntungan kepada staff/karyawan, dan ada hitung hitungan nya.
Kalau penilaian terhadap kinerja personal adalah hasilnya dengan adanya reward naik gaji lebih dan promosi jabatan.
mohon sharing nya donk mengenai hal ini. Apakah pemberian bonus bagi karyawan itu ada hitung2 annya dan pembagiannya minimal satu bulan gaji atau gimana? ( nilai minimum nya )
maaf ini hanya sekedar sharing saja, sekalian belajar juga biar ga di bodoh - bodohin sama perusahaan ( hahaha.. yakelus booook di bodoh2in )
Thanks
Mau sekedar sharing mengenai Bonus nih di perusahaan teman-teman
Idealnya ( duileh ideal ) Kalau pemberian bonus itu berdasarkan apa yah biasanya? apakah berdasarkan Kinerja baik perusahaan selama setahun kerja ( profit baik ) atau juga dengan penilaian terhadap kinerja personal staff/karyawan pada perusahaan tersebut?
Mohon di cross check jika pemahaman saya salah : kalau menurut saya, pemberian bonus ke karayawan/staff adalah istilahnya bagi bagi hasil atau keuntungan kepada staff/karyawan, dan ada hitung hitungan nya.
Kalau penilaian terhadap kinerja personal adalah hasilnya dengan adanya reward naik gaji lebih dan promosi jabatan.
mohon sharing nya donk mengenai hal ini. Apakah pemberian bonus bagi karyawan itu ada hitung2 annya dan pembagiannya minimal satu bulan gaji atau gimana? ( nilai minimum nya )
maaf ini hanya sekedar sharing saja, sekalian belajar juga biar ga di bodoh - bodohin sama perusahaan ( hahaha.. yakelus booook di bodoh2in )
Thanks
Martha
__._,_.___
| Reply via web post | Reply to sender | Reply to group | Start a New Topic | Messages in this topic (1) |
.
__,_._,___
No comments:
Post a Comment